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中国人情世故63个定律-通用56句

2024-11-24 00:01
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中国人情世故63个定律

1、如果是别人都干不了，只有你能做，你就很有价值。

2、说到底，职场就是一个舞台，人人都是演员，

3、第二，帕金森定律

4、第十，对错定律

5、走得太近了，你就必须要站队，但一旦你倚靠的大树倒了，你也就跟着倒霉；

6、第三，尴尬定律

7、有句话叫做“能者多劳”。

8、第八，转移定律

9、没本事有关系的，跟着吃；

10、没本事又没关系的，看别人吃。

11、当然，领导真正的爱好，你想象不到。

12、犯了错误以后立刻认错的，是基层员工；

13、因为这时候你加班是敬业的表现，不加班多多少少给人留下不负责任的印象，

14、首先你要明白一件事：在公司里，人和人之间的关系不是完全一致的，

15、第四，变脸定律

16、明明知道自己不懂人情，就应该尽量的懂人情。懂人情不是圆滑，懂人情不是世故，懂人情不是左右逢源，懂人情不是迎高贬低。懂人情是尊重别人，懂人情是自爱，懂人情顾全大局，懂人情是审时度势，懂人情是尊老爱幼。

17、出来混的人，一定要懂人情世故！这是个最基本的要求。如果不懂人情世故，一个人还出来混什么呢？因为从一开始就注定了没有成功的可能，这样折腾下去也只是白白浪费精力。而一个对人情世故运用纯熟的人，哪怕刚开始能力差一些，出来混还是大有希望的，因为只要他掌握了这一独门绝技，就迟早能够迎来命运的转机。

18、苦干的不如巧干的，率先升职的不一定是能力最强的。

19、犯了错，大家还说没错的，是“一把手”。

20、第六，加班定律

21、所以，如果都能干的事情，就不要傻傻地去自己一个人干，

22、第七，趋同定律

23、矛盾定律；2、帕金森定律；3、尴尬定律；4、变脸定律；5、不公定律；6、加班定律；7、趋同定律；8、转移定律；9、关系定律；10、对错定律。

24、都是出来混，混职场，混社会，结果千差万别，有的人高高在上，享有权利和金钱和尊重，有的人只能是默默无闻的小角色。因为不懂某些规则，被排斥，努力也白搭，社会精英告诉我们，就算是混社会也有规则，而且是潜规则。

25、如果领导在加班，下属就不能理直气壮地走，

26、犯了错但保持沉默的，是基层管理者；

27、和领导不要走得太近，但也不能太远。

28、有本事又有关系的，不愁吃；

29、对一个中国人来说，生命有多宝贵，面子就有多宝贵。你给足他面子，他就会给足你一切！可如果你伤了他的面子和自尊，他就会对你恨之入骨，彻底把你推向他的对立面！

30、参加工作，独立生活。那就意味着，你像小鸟一样，长大了，该岀窝了。沒有了学校的正面的知识教育。和父母的百般呵护，告别了小鸟一样的，衣来伸手，饭来张口的生活。从此走向自己的人生之路。路的前方，没有鲜花和掌声，没有像征胜利的红地毯。只有适者生存的森林法则。苦和乐相伴。成功与失败为伍。沒有经历风雨，那能见到彩虹。不会为人处世，那失败的苦痛。屈辱的泪水，将是你的伙伴。它用无情的事实，告诉你。你不成熟，被抛弃，重头再来，也许是新的开始。摔打锤练，从痛苦中找到答案，改变性格，才能改变命运。改变自己才能创造未来。沒有脱胎换骨的勇气，何谈前途。

中国人情世故63个定律

31、第一，矛盾定律

32、犯了错还能找到理由的，是中级管理者；

33、你会发现，真正的聪明人做人做事恰到好处、滴水不漏，不仅收获了实利，也落下了美名；而有的人则刀子嘴豆腐心，不少帮别人的忙，却没有一个说他好，培养了不少敌人在身边。这大都是不懂人情世故的缘故。

34、你被无辜地当作了“出气筒”。你如果再去找被你领导的人出气，那就是默默地被别人给影响了。

35、如果你领导的领导批评了你的领导，那么你的领导也就会来批评你，

36、离得太远也不行，好处永远得不到。

37、但也要看劳的是什么？如果是大家都能做的事情，那只会永远有干不完的事，

38、我认为绝对不懂的，多少先学着懂一些，另外就是学一门技术，并钻研出门道儿，比如厨师、美发、画画、书法…等，这样造一门技术来挣钱养活自己，就好一些。

39、会干的不如会说的，会说的不如会写的，会写的不如会看的，

40、犯了错误也不认的，是高级管理者；

41、当然，可另辟蹊径，学点特殊的技术，但也要尊重师傅呀。尊重师傅也是一种人情世故。总之，以己之心恕人，差不多就懂人情世故了。

42、第五，不公定律

43、第九，关系定律

44、你不是在荒郊野岭和豺狼虎豹一起生活。既然在社会上走就不要动不动说自己不懂人情。老老实实当个老实人就是懂人情。能生存。

45、在哪个国家哪个地方，懂一些人情世故是必要的。绝对不懂人情世故的人，很少，只是有些人善于与人打交道，有的人善于与自己打交道。

46、公司越大，人越多，官僚主义和自我膨胀就不可避免，目前无药可治。

47、但若领导不在，加班也是白忙。

48、有本事没关系的，吃苦饭；

49、有本事和有关系可以作为职场上评判的两条线，有没有本事和有没有关系，可以把人分成四类，分别有四种不同的结局。

50、因为干得多错的多，少干或者不干的人，常常却因为没有犯错误，而给领导留下好印象。

51、面对不同的场景，不同的利益，随机应变，看风使舵，是立身之本，生存之道

52、你会发现，领导的爱好慢慢会成为办公室所有人的共同爱好。

53、明枪易躲，暗箭难防，背后算计你的小人永远不会消失，这是中国特色。小人不可得罪，同样小人也不可饶恕,这是万世不变的真理。对小人要忍让，退一步海阔天空。惹着小人就等于惹了麻烦，天底下顶数小人惹不起。

54、有人的地方就有江湖，所谓一朝天子一朝臣，

55、另外还要记住：只要有利益的地方，就一定会有矛盾。

56、一个人立身处事，尤其在当今社会竞争激烈的情况下，诚信非常重要，这是人名誉的根本，是做人深层魅力的所在，人们常说“君子一言驷马难追”，讲的就是做人的诚信和做人的基本道德及水准。在生活里、机关里、生意场上、企业里以及网络上，只要有人生存的地方，就要有竞争，竞争的得与失、成与败，那就看你做人的标准。对于一个不讲信用的人，是为世人所不齿的。

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